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生産管理という仕事は、女性が定年まで努められるような仕事ですか？現在求職中で、生産管理の求人に応募しました。中小企業です。内定をもらったのですが、ひとつ気になっていることがあります。面接では、「生産管理の経験は全く必要な

仕事内容まるわかり職種図鑑(生産・在庫・商品管理、手配・管理業務)お仕事内容や必要なスキル、身に付くことやキャリアステップ、未経験okの募集比率や実際に働く人のナマ声、活躍できる業界などなど、転職活動に役立つ情報を紹介します。 マイページの中で「希望条件」を登録し、お仕事情報メールの配信設定が可能です。手間をかけずに、条件に合った仕事情報の欲しい方におすすめです。© 2018 ManpowerGroup Co., Ltd.マンパワーグループは全国各地に拠点があります。お仕事の紹介・就業の前には、正式登録をしていただく必要があります。生産管理の仕事が難しいといわれるのはなぜなのでしょうか。難しいといわれる理由を解説していきます。 生産管理は、生産現場だけでなく、在庫や販売状況も踏まえて仕事をしていますので、営業のような販売部門へ転職することができます。 現場の生産状況のことをよくわかっているので、無理な発注や納期調整などが少なくなり、現場の負担を減らすことができます。 生産管理の仕事では、生産現場の状況を冷静に分析して計画を立てたり、社内のさまざまな部門や取引先との交渉・調整を行ったりする場面が多く出てくるため、人と接することを苦にせず、コミュニケーション能力がある人は歓迎されやすいです。 生産管理という仕事を聞いたことはあるけれど、実際はどのようなことをするのか説明できない人も多いのではないでしょうか。今回は、そのような生産管理の仕事内容についてご紹介します。また、やりがいや向いている人の特徴などもご紹介します。 面接のポイント. 物事に対する視野が広い人も、生産管理に向いています。生産管理の仕事では、生産設備や作業員、材料や在庫など、非常に多くのことを把握しなければならないからです。円滑な生産を維持するために、全ての状況を俯瞰的に見なければなりません。 また生産管理では幅広い知識が求められます。 ほかにも、メーカーにはこれまで女性社員が少なかったことからニオイに鈍感な男性が多く、「数日お風呂に入っていないんじゃないか」と思うほど臭い人もちらほらいました・・・現場の生産状況のことをよくわかっているので、無理な発注や納期調整などが少なくなり、現場の負担を減らすことができます。また、生産工程全体を把握したり、トラブルに柔軟に対応したりすることをスムーズにできる人ってなかなかいないのです。納期が遅れると、顧客の信用を失い会社全体の問題に繋がりますので、なんとしてでも納期を守る必要があります。一方、製品の種類によっては、現場の機械の段取り替えに時間がかかり大変なのが現状です。相談内容については「本当に今、転職すべきなのだろうか？」「円満退職するにはどうしたら良いのか？」「家族にはどのタイミングで、どういう風に伝えるべきなのか？」など、転職に関係する悩みであれば、どのようなことでも相談することができます。怒られるだけならいいのですが、「お前の生産計画が間違っていたんじゃないか」「生産管理なんか要らない」など一方的に理不尽なことを言われるときもあり、布団から出られない日もありました。コミュニケーション能力がある人は向いています。色々な部署へ調整のお願いをする機会が多いので、どのような状況でも角が立たないように話をすることができる人は重宝されます。板挟みになるのは同じですが、普段よく見るテレビやアニメの制作に関わることができるのは楽しいかもしれません。他にも、品質検査を手伝ったり、梱包を手伝ったりすることもありました。「生産管理って、なんでも屋さんなのでは…」明らかに生産管理の仕事ではないことも強いられ、私は業務量に余裕がなく、常に疲れていました。職種は同じですが、業種を変えてみるのはいいかもしれません。例えば、テレビやアニメ番組などのディレクターは、タイトな納期を調整する仕事ですので、メーカーで生産管理をしていた経験を活かすことができます。ここを見てくださっている方は、もしかすると私のように生産管理を続けていくことに悩んでいるのではないのでしょうか。そんなあなたに、私の経験をお伝えします、少しでも参考になれば幸いです。実際に顧客と納期などを調整する営業と、現場で製品を生産する現場との板挟みになります。まず、営業からは納期通りに出せと言われます。顧客都合による急な納期変更もかなりありますので、それに応じて製品を出荷しなければなりません。転職サイトには2種類あり、面倒なことをすべて対応してくれるのが「転職エージェント」です。人事部長の仕事お悩み相談室 All Rights Reserved.気持ちの余裕があるうちに転職サイトに登録して、人生の泥沼に入らない対策をしておきましょう！生産管理は、生産現場だけでなく、在庫や販売状況も踏まえて仕事をしていますので、営業のような販売部門へ転職することができます。私は生産管理の仕事をやめてよかったですし、後悔もしていません。転職後も他の仕事にも生かすことができています。急ぎ対応のときは完成した製品を品質検査の場所まで運んだり、梱包まで終わった製品をトラックの場所まで運んだり・・・各工程の間を、自分で製品を持ってかけまわることも多かったです。また、現場を駆け回ったり、急ぎのときは残業してでも対応できたりと、体力がある人も向いていると思います。色々な人に怒られて、すぐへこんでしまう人は向いていないかもしれません。しかし、慣れてくれば気にならなくなるかもしれないですし、もう少し頑張ってみてもいいかもしれません。「このまま今の会社で働いてても、全くやりがいが感じられない・・・」他にも、商社へ急いで材料を手配してもらうようお願いしたり、加工の一部を委託している協力会社へ急ぎ対応をお願いしたり・・・何度頭を下げたかわかりません。マニュアルなども用意されていなかったので、わからないことがあるたびに上司やまわりの人にきいてなんとか出荷対応をしていました。とはいえ、我慢して心の病気になってしまってはいけません。朝布団から出られないですとか、自然と涙がでてくるなど、仕事でのストレスに耐えられなくなってきたら無理しないでくださいね。「かわいいね」「〇〇ちゃんのいうことだから聞いてあげる」とうまくいくこともありますが、連絡先を聞かれたり、無理やり飲みの席に誘われたり…。業務での会話の中に卑猥な単語が何度も出てくるなど、いわゆるセクハラのようなことがあります。納期切迫に伴い、様々な部署の板挟みになることが多く、自分が悪いわけはないのに色々な人に怒られるのはとても辛いことです。もしかすると、今あなたは様々な部署から理不尽なことを言われたり、女性としての尊厳を傷つけられたり、想像していた仕事とは異なり悩んでいるかもしれません。また、大手企業でしたので育休・産休のような制度こそ整っていましたが、陰で「また産休？何回目だよ」と言う人や、お子さんを産んで戻ってきた方に「太ったな」と言っている人もいました。これって完全にマタハラですよね？いずれ自分もそう言われてしまうのかと思うと、辛かったです。自分の強みを知ることで、何か今の現状を解決するヒントが掴めるはずですよ。生産管理の仕事はつぶしがきかないと言われますが、そんなことはありません。自信をもってくださいね。つまり、「すぐに転職を決めたかったけれど、思いのほか活動期間が長引いてしまった・・・」というときも、マイナビエージェントであったら期限を気にせず、サポートを引き続き受けられるます。そのときはなぜ生産管理として働きたいのか、考えてみてください。他にもあなたがいきいきと働ける場所があるかもしれません。私の経験が、少しでもあなたの助けになれば幸いです。ひと昔前までは女性を採用するメーカーは少なかったですが、最近は女性を採用するメーカーも多くなっています。文系の方は、生産計画を立案したり、現場の指揮をとったりしながら実際に生産に携われる生産管理の仕事を希望される方も多いかもしれません。私も新卒で大手部品メーカーに就職し、ジョブローテーションの一環で一年目のときに生産管理の部署に配属されました。しかし、いざ生産管理として働いてみると、色々な人の板挟みになって悩むこともしばしば・・・こんなはずではなかったと思いました。入社当初の私は自分の業務だけでも手いっぱいだったのに、さらに別の部署の業務の流れや時間まで把握することはとても大変でした。現場で作業しているのは男性が多く、新卒で若い女性が配属されると浮き足だっているのがよくわかります。自分のせいで急ぎ対応を強いられているわけではないのに、色々な人に怒られるのはとても辛かったです。 生産管理の仕事は、生産活動をスムーズに行うために必要な仕事です。 仕事内容が多岐にわたるため難しいといわれがちですが、生産計画の立案から商品の販売まで、製造における全工程にかかわることができる、やりがいの大きな仕事でもあります。